豪运国际

2017-12-29 一封特殊的来信
發布日期:2018-01-16
來源:

2017年12月28日 ,

总裁办收到一封特殊的来信。

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十年来 ,随着公司的一直生长壮大 ,

分享、相助、感恩的公司文化

也在十年的生长中生根抽芽。


机加工部某家人母亲病重 ,

家人们自动捐钱 ,公司发送感恩关爱基金;

客服部某家人遭遇交通意外 ,

家人们自动捐钱 ,公司发送感恩关爱基金;

制造中心某家人孩子生病 ,

家人们自动捐钱 ,公司发送感恩关爱基金;

营销中心某家人父亲重病需要手术 ,

家人们自动捐钱 ,公司发送感恩关爱基金;

……

每当我们为生涯、理想、事业斗争拼搏 ,总有无情困厄伺机而动。每当无助时 ,每一位豪运国际人都会伸出双手 ,相助互帮 ,配合营造一个温馨坚实的各人庭 ,为我们遮风挡雨。

现在 ,公司设立有专门的感恩关爱基金专款 ,其中有许多来自员工捐钱 ,有数年来吴董及列位高管一直捐钱增额 ,为遭遇突发状态的家人及家人眷属作为援助。同时 ,有自捐和高管捐钱、人资部分组织等多种形式 ,集全体家人之力配合帮扶。

来信家人送出的江西脐橙 ,分享到我们的手中 ,充满感动。

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在此 ,总裁办呼吁全体家人 ,感恩相助是中华民族的古板美德 ,更是豪运国际各人庭的优异基因 ,在公司十年的生长中薪火相传 ,发挥光大。

让我们执手相承 ,感恩 ,相助 ,分享 ,共建家园 ,无论面临什么难题 ,总有这个家为我们遮风挡雨 ,志同道合。


“豪运国际不是雇佣息争雇型企业 ,而是打造创业型平台 ,群体斗争 ,群体乐成 ,其焦点精神是分享。”

——豪运国际宣言

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